Trova la destinazione della tua carriera con i nostri programmi per talenti precoci

I nostri tirocini nelle strutture alberghiere ti danno la possibilità di fare esperienza diretta negli hotel Hilton dell'Asia Pacifica. Potrai esplorare le aree chiave delle operazioni alberghiere, acquisire competenze preziose e scoprire opportunità di carriera in reparti come il front office, le pulizie, il food & beverage e altri ancora.

Sfrutta il tuo potenziale con lo stimato Regional Japanese/Korean Elevator Trainee Programme (RJET/RKET), un percorso accelerato verso la dirigenza. Nell'arco di 24 mesi, riceverai una formazione nei reparti chiave dell'hotel, come le camere e il food & beverage. Al termine, sarai inserito in un ruolo di supervisione o di gestione, con opportunità personalizzate in base alle tue capacità e alle esigenze dell'hotel.

Questo programma ti dà la possibilità di sviluppare capacità di leadership e di avere un impatto reale nel settore dell'ospitalità.

Accelera la tua carriera con il nostro programma Finance Management Trainee, progettato per prepararti a ricoprire un ruolo di supervisione o gestione in due anni. I tirocinanti acquisiscono esperienza pratica grazie ad almeno due stage in diverse località del Giappone.

Potrai acquisire competenze finanziarie e di leadership attraverso la formazione, l'esperienza sul lavoro e il tutoraggio. Il programma offre anche una formazione trasversale sulle operazioni alberghiere e l'opportunità di lavorare con i principali stakeholder, preparandoti a una carriera di successo nella finanza alberghiera.

Il programma Management Trainee (MT) è l'occasione per accelerare il tuo percorso verso la dirigenza. Nell'arco di 18 mesi, applicherai ciò che hai imparato in situazioni reali, acquisendo esperienza pratica in aree chiave come la pianificazione, la gestione del tempo, il coaching e la comunicazione.

Imparerai anche a conoscere i diversi reparti dell'hotel e a capire come lavorano insieme, sviluppando al contempo capacità di leadership per prepararti a ruoli futuri. Partendo dal livello di Supervisore, potrai migliorare le tue prestazioni in base a sei competenze chiave, preparandoti a opportunità di leadership.

Potrai acquisire competenze finanziarie e di leadership attraverso la formazione, l'esperienza sul lavoro e il tutoraggio. Il programma offre anche una formazione trasversale sulle operazioni alberghiere e l'opportunità di lavorare con i principali stakeholder, preparandoti a una carriera di successo nella finanza alberghiera.

Il GCM Management Trainee Programme è il tuo percorso per diventare un futuro direttore generale di un hotel a servizio completo. Nell'arco di 18 mesi, ruoterai tra le principali attività dell'hotel, acquisendo esperienza pratica in aree come le pulizie, i servizi di ristorazione, il front office, le risorse umane, le finanze e altro ancora.

Sarai affiancato da un mentore - un GM esperto - che ti guiderà durante il tuo percorso, con stage presso le loro proprietà per garantire un supporto personalizzato. Questo programma è pensato per sviluppare le competenze e le capacità di leadership necessarie per guidare un hotel entro 9 anni.

Il programma di formazione manageriale per l'Asia meridionale è una grande opportunità per diventare un leader nel settore dell'ospitalità. Si articola in tre fasi: Esplorare, sperimentare ed eccellere.

Inizierai con un orientamento alberghiero di quattro mesi e con il programma Harvard Lead 1, seguito da otto mesi di formazione presso l'hotel di riferimento o quello ospitante. Nella fase finale, ti specializzerai in un altro hotel all'interno del paese e farai esperienza in un altro paese.

Il programma si conclude con una cerimonia di consegna dei diplomi e con l'inserimento come Manager junior, pronto a iniziare il tuo percorso di leadership.

Il SEA Management Trainee Programme di Hilton è progettato per far crescere la prossima generazione di leader dell'ospitalità. Nell'arco di 18 mesi, acquisirai un'esperienza pratica attraverso tre entusiasmanti fasi:

• Esplora: Ruota tra tutti i reparti chiave dell'hotel
• Esperienza: Specializzazione in un settore come il front office, il food & beverage o l'housekeeping.
• Excel: Ottieni visibilità in altri hotel del tuo paese o del Sud-Est asiatico

Lanciato nel 2013 e rilanciato nel 2023, questo programma ti prepara a ricoprire un ruolo manageriale di primo livello, fornendoti le competenze, la sicurezza e l'esperienza di leadership necessarie per intraprendere una carriera nel settore dell'ospitalità.